In Balance News overview

Inhoud syndiceren In Balance
Jo Dumon
Bijgewerkt: 3 uur 10 min geleden

Nieuwe opleiding: LEADERSHIP-TRAJECT 2018

23 juli, 2017 - 12:26

We starten in 2018 met een gepersonaliseerd opleidings-en coachingstraject. Als deelnemer leert u over praktische tools, tips en technieken die noodzakelijk zijn om een geïnspireerd leider te zijn.

Wat zijn de doelstellingen van deze opleiding?
  • inzicht verkrijgen in uw eigen sterkten en ontwikkelingspunten
  • eigen emoties  beheersen
  • inzicht verwerven in de behoeften, wensen, gevoeligheden van uw medewerkers
  • uw communicatiestijl aanpassen in functie van de communicatie- en werkvoorkeuren van de andere
  •  zelf veranderingen initiëren en anderen  begeleiden doorheen een veranderingsproces
  • intra-  en interpersoonlijke conflicten op een performante manier aanpakken
  • het potentieel van anderen ten volle ontwikkelen
Hoe verloopt dit traject?

Dit traject start met een individuele intake-sessie (1 uur).

In deze intake onderzoeken we grondig  uw reeds verworven competenties zijn en welke uw ontwikkelingspunten zijn.

Op basis van deze diepe screening werken we, in samenspraak met u, een individueel leadership-traject uit, . Het leadership-traject bestaat dan uit een op-maat-uitgewerkte combinatie van collectieve thema-opleidingsdagen en van individuele coachingsessies. Tijdens de individuele coachingsessies werken we concreet verder op het persoonlijk actieplan dat u geformuleerd heeft op het einde van elke gevolgde collectieve module. Afhankelijk van persoon tot persoon kan het aantal coachingsessies variëren.

Dit is de lijst van voorziene collectieve thema-modules:

  • Self Leadership
  • Act with Impact
  • Change management
  • Conflict Management
  • Coaching as competence
Methodologie

De collectieve modules (telkens van 2 dagen en voor maximum 10 personen) steunen vooral op een interactief leren :

  • Interactieve voorstelling van methodes/ tips & tricks /concepten/ communicatie & leadershiptechnieken
  • Simulaties in subgroepen (al dan niet gefilmd)
  • Illustraties (video’s, beelden,…)
  • Delen van ervaringen
  • Tips & tricks
  • Feedback geven en krijgen
  • U maakt op het einde van elke opleidingsmodule een persoonlijk actieplan op voor uzelf

De individuele coaching-sessies kenmerken zich door:

  • Persoonlijk Actieplan als vertrekpunt, geformuleerd op einde van elke collectieve module
  • Confidentialiteit tussen trainer-coach en coachee
  • Delen van ondertussen gerealiseerde successen
  • Nagaan van ondertussen ervaren moeilijkheden
  • Ontdekken en testen van nieuwe mogelijkheden om die moeilijkheden te overbruggen
Praktische aspecten

Interesse?

Aarzel dan zeker niet u snel in te schrijven voor een intake-sessie.( tel 0032 50 84 06 83 of mail dirk@inbalance.be) Deze vinden plaats op 6 december 2017 in onze kantoren op de Koning Albertlaan 72 in Gent. Deze intake-sessie kost slechts 150 € (ex btw) en neemt 1 uur in beslag. We werken dan –in samenspraak met u- uw leadership-traject op maat uit !


Leadership and Communication

9 juli, 2017 - 10:03

Gelezen in het tijdschrift Mercedes-Benz Magazine 2-2017 in het artikel van Marc Bielefeld over Alex Thomson, solo-zeiler, tweede in de Vendée-Globe zeilrace 2016-2017*.

Op de vraag “Dat moet enorm vermoeiend zijn” antwoordt Alex onder meer:

“… Er zijn manieren om te zorgen dat je positief blijft denken. Ik wrijf bijvoorbeeld over mijn neus, want dat gevoel associeer ik met een bijzonder mooi moment in mijn leven. Het is een mentale truc. Het is even trainen voordat je dat soort dingen onder de knie hebt. maar ze werken wel.”

Vraag in verband met het hoofd koel houden bij heel zwaar weer in de Zuidelijke Oceaan, golven van tien meter hoog en niemand in de wijde omtrek om te helpen…”Kun je ons een voorbeeld geven?

” Ik maak gebruik van visualisatie technieken.  In plaats van dat ik mezelf aan boord van de boot zie, projecteer ik mijn gedachten en mijn perspectief op het niveau van de wolken. Dat zorgt voor een breder perspectief, waardoor ik beter zie wat er om me heen gebeurt. Ik heb hier echt veel baat bij, maar ik  moest maandenlang oefenen om het onder de knie te krijgen.”

Vraag: “Hoe gaat dat in zijn werk?”

“In mijn gedachten kan ik de boot daadwerkelijk van bovenaf zien. Net als de zee. En ik kan zien dat er geen ijsbergen, overboord geslagen containers of walvissen in de buurt zijn. Dat verlaagt mijn adrenaline peil; de adrenaline giert namelijk door je lijf als je aan het zeilen bent. Dat zorgt vervolgens voor een lagere hartslag, waardoor ik een beetje kan uitrusten en wat kan slapen. Anders draai je door.”

Deze wonderbaarlijke maar effectieve technieken ( ankeren en visualisatie) plus heel veel andere ( communicatievaardigheden, rapport,…) kun je leren in onze open coaching ‘Leiderschap en Communicatie’. Het eerste blok start op  12 oktober 2017. Op onze website vind je de algemene informatie over deze unieke opleiding en de praktische gegevens.

* “De Vendée Globe is een non-stop solozeilwedstrijd om de wereld zonder hulp van buitenaf. De race is in 1989 opgericht en wordt sinds 1992 elke vier jaar gehouden. 

Het is de enige solozeilwedstrijd om de wereld die zonder stops wordt gehouden. Daardoor is het een serieuze beproeving van het individuele uithoudingsvermogen en het wordt door veel zeilers gezien als het ultieme oceaanracen. Om die reden wordt deze wedstrijd ook wel “De Everest der Zeeën” genoemd” (bron Wikipedia:)